
1月30日下午,,,,,,福能集团党委委员、总会计师卢范经到福能期货公司开展十九大精神专题宣讲活动。。。。。公司全体党员、中层以上管理人员和部分职工代表近80人参加了宣讲报告会。。。。。宣讲会上,,,,,,卢范经详细解读了党的十九大会议主题、主要成果,,,,,,重点从新成就、新时代、新思想、新矛盾、新使命、新目标、新要求等7个方面深入解析了习近平新时代中国特色社会主义思想和基本方略,,,,,,帮助大家学懂、弄通十九大精神的丰富内涵和重要意义。。。。。
会上,,,,,,卢范经用“稳、好、进、优”四个字总结了2017年集团公司改革发展情况,,,,,,在充分肯定福能期货过去一年所取得成绩的基础上,,,,,,就如何贯彻落实2018年集团工作会提出的“八个高”的要求,,,,,,结合福能期货实际,,,,,,提出了五点要求:一是加强企业的党建工作。。。。。强化党的领导,,,,,,加强党对国有企业的领导;;;;;;;强化党的建设,,,,,,各分支机构要建立党支部,,,,,,积极做好发展党员工作。。。。。二是强化党风廉政建设和“八项规定”要求,,,,,,认真执行好集团的各项制度,,,,,,按照“1+X”的要求,,,,,,落实好一岗双责。。。。。三是拓展公司的业务发展。。。。。做好集团金融板块协同发展,,,,,,争取在直辖市都设立分支机构;;;;;;;创新劳动竞赛方式,,,,,,树立标杆;;;;;;;稳妥开展风险子公司业务;;;;;;;加强资金调配,,,,,,提高利息收入,,,,,,争取手续收入进行业前60名,,,,,,保证金进行业前80名。。。。。四是加强风险防控。。。。。一切业务要建立合规底线,,,,,,强化首风职责,,,,,,维护系统安全、稳定,,,,,,推进个性化服务。。。。。五是加强人才队伍建设。。。。。要注重人才的培养和选人用人机制,,,,,,采取多种措施留住人才。。。。。